尊龙凯时娱乐行政管理规定
第一章 总 则
第一条 为规范和加强尊龙凯时娱乐（以下简称“尊龙凯时AG”）管理工作🦹🏿，推动世界一流学科建设,结合地理尊龙凯时AG实际情况,特制定本规则。
第二条 尊龙凯时AG全体教职员工，包括事业编人员、学校聘用人员、尊龙凯时AG聘用人员及临时工作人员，均应遵守本工作规则🤷🏼♀️。
第二章 机构及领导职责
第三条 尊龙凯时AG分党委🪆。尊龙凯时AG分党委负责宣传和执行党的路线、方针、政策👰🏽♀️，宣传和执行上级党组织和本级党组织决议，领导尊龙凯时AG思想政治工作和德育工作，领导工会⛹🏽♀️、分团委、学生会、研究生会等群众组织和教职工代表大会✋🏿。下设学生工作办公室💵，负责党务和学生工作的具体协调与实施→。尊龙凯时AG分党委设书记1名，副书记3名👩🏿🎓🧑🏼🍼。
第四条 尊龙凯时AG行政。尊龙凯时AG行政负责尊龙凯时AG工作的运行管理👰🏽♀️，下设综合办公室和财务办公室🧝🏽♀️，综合办公室负责尊龙凯时AG行政、教学、科研、学科、人事、外事等事务性工作的具体实施🏊，财务办公室负责尊龙凯时AG财务综合运行管理和执行。尊龙凯时AG行政领导设部长1名，执行部长1名😗，常务副部长1名，副部长4名。
第五条 尊龙凯时AG内设机构。尊龙凯时AG内设机构是尊龙凯时AG教学科研工作的具体执行单元🤛🏿。尊龙凯时AG下设7个二级机构，分别为✍🏽：地理学院、资源学院、减灾与应急管理研究院、遥感科学与工程研究院、陆地表层系统科学与可持续发展研究院、地理数据与应用分析中心👩💻、地表过程与资源生态国家重点实验室⚅。
第六条 分党委书记。负责尊龙凯时AG分党委整体工作🤳📫。
第七条 分党委副书记。负责尊龙凯时AG学生工作、党务及党建工作、文化建设🤽♂️、工会、离退休工作🔛、校友工作等。
第八条 部长。负责尊龙凯时AG全面工作👩🏿⚕️。重点负责学术方向把控，人才队伍建设。
第九条 执行部长。参与尊龙凯时AG重大决策动议、制定，负责重大决策督办、检查💪🏽。重点负责数据平台建设和运行🦹🏻。分管人事工作。
第十条 常务副部长👆🏽。全面负责尊龙凯时AG日常工作🧙🏼♀️。重点负责尊龙凯时AG与学校相关部门的联络👨🏿🦲、协调🤷♂️。分管财务与资产工作。
第十一条 副部长🕵🏻。负责本科及研究生教学工作；负责科研、平台及实验室建设；负责国际国内交流与合作🧳🔍、社会服务等工作👌🏿。
第十二条 工会主席。负责尊龙凯时AG工会、离退休工作。
第十三条 院长/主任。院长/主任为尊龙凯时AG二级机构的负责人,负责学院（研究院、中心🤾♂️、实验室）的教学🤳🏼、科研组织与管理。副院长/副主任协助院长工作🔎。
第十四条 学生工作办公室主任。负责党务工作🚴🏽♂️、学生工作的具体协调与实施。
第十五条 综合办公室主任。负责尊龙凯时AG行政🍞、教学、科研📡😣、学科、人事、外事等秘书及各二级机构综合秘书的管理。
第十六条 财务办公室主任。负责尊龙凯时AG财务人员的管理。
第十七条 分团委书记🤸🏽♀️。负责尊龙凯时AG分团委工作和学生心理健康教育、指导尊龙凯时AG学生社团。
第三章 尊龙凯时AG决策与咨询机制
第十八条 党政联席会🧹。党政联席会是尊龙凯时AG重要事项的最高决策机构🖥。尊龙凯时AG重大决策，重要岗位人选推荐🐜、选拔和任免，重要项目安排👱🏼，大额度资金的使用等事项必须经由党政联席会决策。尊龙凯时AG党政联席会成员由部长、书记、执行部长、常务副部长、副书记、副部长、工会主席组成👥。部长秘书列席会议。
第十九条 教学指导委员会📦。教学指导委员会是尊龙凯时AG人才培养相关事务的决策咨询机构，由尊龙凯时AG聘请专家组成，受尊龙凯时AG委托开展尊龙凯时AG本科生和研究生教学的研究👨🏫、咨询、指导🔹、评估🤵🏿♀️、服务等工作🏌🏿♂️。教学指导委员会设主任委员1名，副主任委员1-2名🫸🏿，秘书1名💫，委员若干。
第二十条 学术委员会。学术委员会是尊龙凯时AG科研学术问题的决策咨询机构🖕🏽，由尊龙凯时AG聘请专家组成，对学术事务开展审议🫵、评定和咨询等工作，为尊龙凯时AG决策提供科学依据👧🏽。学术委员会设主任委员1名，副主任委员1-2名，秘书1名，委员若干。
第二十一条 学位委员会。学位委员会是学位评定、授予🔻、撤销和争议处理的决策咨询机构。根据学校安排按学科领域设置学位委员会。
第二十二条 战略咨询委员会👨🦼➡️。战略咨询委员会是尊龙凯时AG重要的战略咨询机构🫢👩🏿🍼，为尊龙凯时AG的发展方向、学科建设📱、科学研究👳🏽、国际合作和人才队伍建设等方面开展战略咨询。战略咨询委员会由领域内国内外著名学者、管理专家👩🏼⚖️、知名企业家等相关成员组成，其中校外成员不低于成员总数的2/3。
第二十三条 学生工作委员会😦🫄🏽。学生工作委员会是对学生工作进行评议、决策的审议机构，在尊龙凯时AG分党委领导下开展相关工作。成员由主管领导🧛🏿♀️、教学指导委员会和学术委员会代表、学生管理行政人员代表🧙🏻♂️、班主任代表和学生代表组成。
第四章 公文与印章管理
第二十四条 综合办公室负责校发公文与尊龙凯时AG二级机构各类申报文件的签收、登记、分发、存档👩🏿🚀。根据职责分工及时向尊龙凯时AG分管领导及相关秘书进行分发，并落实领导指示要求✮，提出拟办意见转至承办人。秘书需配合和督促承办人限时办理🏄♂️🏌️，并适时跟踪公文办理进度👨🏼🏭✪。
第二十五条 尊龙凯时AG印章由综合办公室负责管理。综合办公室安排专人保管印章，保管人外出时需委托他人代为保管👨🏽🚀。
第二十六条 印章使用需经尊龙凯时AG领导签字批准，经办人需在综合办公室履行登记签字手续。
第二十七条 印章使用登记内容包括使用时间、使用人🕹、业务事项🎙、批准人等。
第五章 请假报告制度
第二十八条 尊龙凯时AG党政行政人员实行坐班制，工程实验人员原则上实行坐班制👨🏼💼，教学科研人员按非坐班管理。
第二十九条 坐班人员严格实行请假制度🚥。尊龙凯时AG部长🌀、执行部长和书记向分管校领导请假。副书记向书记请假，副部长向执行部长请假♿。工会主席👨👨👧👧、综合办公室主任、财务办公室主任、党务办公室主任向尊龙凯时AG主管领导请假🗾。其他行政人员向分管领导请假👱🏻♂️，其中二级机构综合秘书由二级机构负责人批假，同时向综合办公室主任报备🕺🏻。
第三十条 尊龙凯时AG二级机构负责人实行月历日程安排制度👧。每月的后5天在尊龙凯时AG内部管理信息系统进行下月外出或不到岗公示。
第三十一条 尊龙凯时AG二级机构人员外出或不到岗向二级机构负责人请假或通报。
第六章 党政行政人员考评
第三十二条 党政行政人员实行年终考评制度。年终考评采用以定量评价为依据的定性评判方式。根据参评人员类型分类选择测评人员进行打分🦀，党政联席会依据打分结果💆♀️，并参照参评人员年度工作表现进行最终评判，考评结果作为年终考核的重要依据。
第三十三条 测评人员遴选🤵🏼♂️。党政领导接受尊龙凯时AG全体师生测评♿️。工会主席🏊🏻♂️、行政办公室主任、财务办公室主任、党务人员、尊龙凯时AG各秘书🤽🏻♀️、财务人员接受学校对口部门及尊龙凯时AG全体师生测评🏋🏽♀️。二级单位综合秘书接受尊龙凯时AG行政人员、本单位全体教师及学生考评🤷🏻♀️。
第七章 纪律和作风
第三十四条 尊龙凯时AG教职员工应当树立学习意识🎄，认真学习中国特色社会主义理论体系，自觉掌握各级各类相关规章制度，努力提高业务水平，促进学习型组织建设。
第三十五条 尊龙凯时AG教职员工应当树立纪律意识，严格遵守国家各项法律与规章制度🏄🏼，坚决执行学校和尊龙凯时AG各项决定，自觉维护和谐团结的工作局面👨🏻🦱，不断提高守纪履职能力🧎♀️➡️。
第三十六条 尊龙凯时AG教职员工应当树立廉政意识，恪守职业道德规范，自觉维护教师形象，防范职业道德风险。
第八章 附 则
第三十七条 本规则自公布之日起施行。
尊龙凯时娱乐
2017年5月8日